8th Pay Commission: इस दिन से लागू होगा आठवां वेतन आयोग, न्यूनतम वेतन और पेंशन में आएगा बड़ा उछाल, बढ़ेगा फिटमेंट फैक्टर
8th Pay Commission: देश के सभी सरकारी कर्मचारियों के वेतन भत्तों में समय-समय पर बढ़ोतरी होती रहती है। इसके लिए केंद्र सरकार द्वारा एक आयोग का गठन किया जाता है जिसे वेतन आयोग या पे कमीशन कहा जाता है। इस वेतन आयोग के गठन के लिए स्टैंडर्ड टाइम फ्रेम 10 साल का होता है। कर्मचारी संगठन चाहते हैं कि सरकार उनके वेतन, भत्तों और पेंशन की समीक्षा करने के लिए जल्द से जल्द आठवें वेतन आयोग का गठन करे। अब सभी सरकारी कर्मचारियों को यह उम्मीद है कि सरकार नए पे कमीशन को लागू करने के लिए बड़ा कदम उठा सकती है।
कब तक लागू होगा नया वेतन आयोग?
8th Pay Commission: हालाँकि, देश के सभी केंद्रीय कर्मचारी व पेंशनभोगी आठवें वेतन आयोग के गठन का लंबे समय से और बेसब्री से इंतज़ार कर रहे हैं। अब जाकर यह संभावना नज़र आ रही है कि मोदी सरकार 1 जनवरी, 2026 से 8th पे कमीशन को लागू कर देगी जिससे मिनिमम सैलरी और पेंशन में एक बहुत बड़ा बदलाव आने की भी उम्मीद रहेगी। पिछला वेतन आयोग साल 2014 में गठित हुआ, जिसकी सिफारिश को 2016 से लागू किया गया।
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कितनी हो जाएगी मिनिमम बेसिक सैलरी?
8th Pay Commission: अगर नए वेतन आयोग का गठन होता है तो भी इसे 2 सालों के बाद ही सभी शर्तों के साथ लागू किया जाएगा। आठवां वेतन आयोग लागू होते ही कर्मचारियों के वेतन में बहुत बड़ा इज़ाफा देखने को मिलेगा। साल 2014 में सातवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद भी सैलरी में बंपर बढ़ोतरी देखी गई थी। आइए, अब जानते हैं की आठवें वेतन आयोग में कर्मचारियों की मिनिमम बेसिक सैलरी कितनी हो जाएगी?
8th पे कमीशन के लागू होने से फिटमेंट फैक्टर में ज़ोरदार बढ़ोतरी होगी, जो हर सरकारी कर्मचारी का दिल जीतने के लिए काफ़ी है। आठवें वेतन आयोग में कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में 25 से 35% की बढ़ोतरी होने की संभावना है। आपकी जानकारी के लिए बता दे की फिटमेंट फैक्टर का उपयोग सरकारी कर्मचारियों के वेतन की गणना करने के लिए किया जाता है।
फिटमेंट फैक्टर बढ़कर हो सकता है 3.68
8th Pay Commission: वर्तमान में फिटमेंट फैक्टर 2.57 है। इसका मतलब है कि मूल वेतन न्यूनतम वेतन का 2.57 गुना होगा। अगर फिटमेंट फैक्टर बढ़ता है तो मिनिमम बेसिक सैलरी ₹26000 प्रति महीने के आसपास हो जाएगी। 2016 में कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी में इसी फिटमेंट फैक्टर की वजह से 14.19 फ़ीसदी की बढ़ोतरी देखी गई थी। केंद्रीय कर्मचारियों का मूल वेतन 18000 रुपए तक पहुँच चुका था। इस बार भी फिटमेंट फैक्टर 2.57 से बढ़कर 3.68 होने की उम्मीद है। केंद्र सरकार के इस कदम से कर्मचारियों के वेतन और पेंशनभोगियों की पेंशन की रकम बढ़ जाएगी जिससे उनको बंपर फ़ायदा मिलेगा।
क्या है वेतन आयोग?
8th Pay Commission: सरकार की ओर से नियुक्त किया गया एक निकाय जो केंद्र सरकार के कर्मचारियों के पे स्ट्रक्चर, अलाउंस और लाभों की समीक्षा करके उनमें बदलावों की सिफारिश करता है, यही वेतन आयोग कहलाता है। हर 10 साल में आयोग बैठक करता है। 28 फरवरी 2014 को तत्कालीन प्रधानमंत्री मनमोहन सिंह ने सेवंथ पे कमीशन का गठन किया था।
इस आयोग ने 19 नवंबर 2015 को अपनी रिपोर्ट सरकार को पेश की और इसकी सिफारिश को 1 जनवरी, 2016 से लागू किया गया। हमारे देश में नए वेतन आयोग का गठन हर 10 साल के अंतराल पर किया जाता है। अनुमान है कि 8वें वेतन आयोग का गठन 1 जनवरी, 2026 तक किया जाएगा। हालाँकि, अभी तक केंद्र सरकार की ओर से इसको लेकर कोई भी आधिकारिक बयान नहीं दिया गया है।
